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人才是创新的第一资源。“十四五”期间,慈溪动态优化“上林英才”计划,建立产业链与人才链“双向互通”机制,吸引海内外高层次人才近悦远来。通过布局院士、博士后工作站及市外“人才飞地”,实现智力资源柔性流动。同时大力引育青年人才,并加强“上林工匠”等应用型人才培养。依托“人才大脑”、前湾人才大厦等一体化服务综合体,构建起全方位、精准化的人才服务体系,优化落户、子女入学等“关键小事”,让人才安心安业。截至2024年,慈溪全市人才资源总量47.58万人、高技能人才总量12.17万人,居宁波前列。
这是慈溪布局沪杭甬同城化交通体系的关键一环。“十四五”期间,慈溪以交通先行拉开城市框架瞄准“一体化”,谋划布局“三横八纵”融合骨架路网,加快228国道慈溪段和中横线快速路建设进度;加快“同城化”,推动市域铁路宁慈线%,完善翠屏山中央公园北麓环线交通体系,规划布局余慈东西高速、G1531高速、宁波大道、翠屏山大道、东海大道(329国道)、公园大道等高快速通道;推进“立体化”,前湾通用航空机场一期建成投用,杭州湾港区正式纳入宁波舟山港总体布局
过去五年,慈溪中心城区扩容提质,环创新城河城市经济带加快打造,明月湖文化商务区跻身省级“新时代富春山居图”;完成城中村、老旧小区改造640万平方米,新开发商品住宅380万平方米,人均住房面积达49.52平方米;中心城区路网总里程达365公里,公共停车位超2.7万个,城市承载力显著增强。慈溪中心城区框架进一步拉开,“一心双核四片区”空间发展格局基本形成,建成区面积达52.1平方公里,城镇化率达81.6%。
人才是创新的第一资源。“十四五”期间,慈溪动态优化“上林英才”计划,建立产业链与人才链“双向互通”机制,吸引海内外高层次人才近悦远来。通过布局院士、博士后工作站及市外“人才飞地”,实现智力资源柔性流动。同时大力引育青年人才,并加强“上林工匠”等应用型人才培养。依托“人才大脑”、前湾人才大厦等一体化服务综合体,构建起全方位、精准化的人才服务体系,优化落户、子女入学等“关键小事”,让人才安心安业。截至2024年,慈溪全市人才资源总量47.58万人、高技能人才总量12.17万人,居宁波前列。
这是慈溪布局沪杭甬同城化交通体系的关键一环。“十四五”期间,慈溪以交通先行拉开城市框架瞄准“一体化”,谋划布局“三横八纵”融合骨架路网,加快228国道慈溪段和中横线快速路建设进度;加快“同城化”,推动市域铁路宁慈线%,完善翠屏山中央公园北麓环线交通体系,规划布局余慈东西高速、G1531高速、宁波大道、翠屏山大道、东海大道(329国道)、公园大道等高快速通道;推进“立体化”,前湾通用航空机场一期建成投用,杭州湾港区正式纳入宁波舟山港总体布局
过去五年,慈溪中心城区扩容提质,环创新城河城市经济带加快打造,明月湖文化商务区跻身省级“新时代富春山居图”;完成城中村、老旧小区改造640万平方米,新开发商品住宅380万平方米,人均住房面积达49.52平方米;中心城区路网总里程达365公里,公共停车位超2.7万个,城市承载力显著增强。慈溪中心城区框架进一步拉开,“一心双核四片区”空间发展格局基本形成,建成区面积达52.1平方公里,城镇化率达81.6%。